Perempuan kini memiliki kesempatan yang semakin luas untuk menempuh pendidikan tinggi dan berkarier di berbagai bidang. Banyak perempuan tidak hanya berperan sebagai ibu rumah tangga, tetapi juga menjadi tenaga profesional yang berkontribusi terhadap perekonomian keluarga. Namun, di balik pencapaian tersebut, muncul tantangan besar, yaitu menjalankan peran sebagai pekerja sekaligus ibu dan istri.
Menurut saya, peran ganda ini sering menimbulkan dilema. Perempuan harus membagi waktu dan perhatian antara pekerjaan dan keluarga. Akibatnya, waktu berkualitas bersama anak dan pasangan sering berkurang. Karena itu, perempuan membutuhkan dukungan dari keluarga dan lingkungan kerja agar tidak menanggung beban tersebut sendirian.
Berbagai fakta mendukung pendapat tersebut. ILO dengan Magdalene melaporkan pada tahun 2024 bahwa beberapa perempuan menghabiskan lebih dari 100 jam setiap minggu untuk mengerjakan pekerjaan rumah tangga dan melakukan pengasuhan tanpa upah. Sementara itu, laki-laki mengambil porsi yang jauh lebih kecil (ILO, 2018). Data ini menunjukkan bahwa perempuan yang bekerja di luar rumah tetap memikul sebagian besar tanggung jawab domestik. Kondisi tersebut membuat mereka harus menjalankan dua peran dalam waktu yang bersamaan.
Beban Domestik yang Tidak Seimbang
Penelitian ILO bersama Magdalene pada tahun 2024 juga menunjukkan bahwa beberapa perempuan menghabiskan lebih dariILO bersama Magdalene melaporkan pada tahun 2024 bahwa beberapa perempuan menghabiskan lebih dari 100 jam setiap minggu untuk mengerjakan pekerjaan rumah tangga dan melakukan pengasuhan tanpa upah. Lebih dari 100 jam setiap minggu untuk mengurus rumah tangga dan melakukan pengasuhan tanpa upah. Bahkan, salah satu responden menghabiskan sekitar 103 jam per minggu untuk menjalankan berbagai tugas tersebut (ILO, 2024). Fakta ini menunjukkan bahwa banyak perempuan kehilangan waktu istirahat, waktu untuk diri sendiri, bahkan waktu bersama keluarga karena padatnya tanggung jawab yang mereka jalani.
Menurut saya, kondisi ini perlu mendapat perhatian serius. Anak membutuhkan kehadiran orang tua selama proses tumbuh kembangnya. Kehadiran ibu tidak hanya membantu memenuhi kebutuhan fisik anak, tetapi juga memberikan kasih sayang, dukungan emosional, dan pendidikan karakter.
Ketika ibu harus membagi fokus antara pekerjaan dan tugas rumah tangga, kesempatan untuk berinteraksi dengan anak dapat berkurang. Oleh sebab itu, persoalan ini tidak hanya berkaitan dengan jumlah waktu yang tersedia. Kualitas hubungan antara orang tua dan anak juga perlu menjadi perhatian.
Pembagian Peran
Sebagian orang berpendapat bahwa perempuan yang memilih berkarier harus menerima konsekuensi berupa berkurangnya waktu bersama keluarga. Memang, dunia kerja menuntut komitmen dan tanggung jawab yang tinggi. Akan tetapi, saya menilai pandangan tersebut kurang tepat karena masyarakat masih menempatkan perempuan sebagai pihak yang harus memikul seluruh tanggung jawab pengasuhan dan pekerjaan rumah. Pada dasarnya ayah dan ibu memiliki tanggung jawab yang sama dalam mengasuh anak serta mengelola rumah tangga. Jika pasangan membagi tugas secara lebih adil, perempuan tidak perlu mengorbankan salah satu perannya secara berlebihan.
Laporan ILO juga menyebutkan bahwa sekitar 708 juta perempuan di dunia harus meninggalkan atau menunda pekerjaan dan perawatan serta pengasuhan tanpa upah (ILO, 2024). Data tersebut menunjukkan bahwa beban domestik yang tidak seimbang dapat membatasi kesempatan perempuan untuk berkembang. Dengan demikian, masalah utamanya bukan terletak pada keinginan perempuan untuk berkarier, melainkan pada anggapan bahwa urusan rumah tangga sepenuhnya menjadi tanggung jawab perempuan.
Dukungan dari Berbagai Pihak
Untuk mengatasi persoalan tersebut, berbagai pihak perlu mengambil peran. Perusahaan dapat menerapkan kebijakan yang ramah keluarga, seperti fleksibilitas jam kerja, sistem kerja hibrida, dan cuti yang memadai bagi orang tua. Pasangan serta anggota keluarga juga perlu terlibat aktif dalam mengurus anak dan menyelesaikan pekerjaan rumah tangga.Melalui kerja sama yang baik, perempuan dapat menjalankan perannya sebagai pekerja dan anggota keluarga secara lebih seimbang.
Perempuan tidak seharusnya dipaksa memilih antara karier dan keluarga. Keduanya merupakan bagian penting dalam kehidupan dan dapat berjalan berdampingan apabila terdapat pembagian peran yang adil serta dukungan yang memadai. Perempuan berhak mengembangkan potensi dirinya melalui pekerjaan sekaligus menikmati kebersamaan dengan keluarga.
Oleh karena itu, masyarakat perlu mengubah cara pandang bahwa pengasuhan anak dan pekerjaan rumah tangga bukan hanya tanggung jawab perempuan. Seluruh anggota keluarga perlu terlibat dalam menjalankan tanggung jawab tersebut. Dengan demikian, peran ganda perempuan tidak lagi menjadi beban yang menguras waktu dan tenaga, tetapi menjadi bentuk kontribusi yang dihargai dan didukung oleh semua pihak.[]
